إطلاق الدورة 15 لمشروع تطوير الخدمة المدنية في الاردن
أطلق صندوق الملك عبدالله الثاني للتنمية في الاردن الدورة الخامسة عشرة لمشروع تطوير الخدمة المدنية بمشاركة 17 موظفاً وموظفة من مختلف الوزارات والمؤسسات الحكومية. يهدف البرنامج التدريبي النوعي إلى تعزيز القدرات القيادية والإدارية ورفع كفاءة الأداء المؤسسي في القطاع العام.
قال مدير عام الصندوق الدكتور سامر المفلح إن المشروع يتماشى مع مضامين خارطة تحديث القطاع العام ويركز على رؤية جلالة الملك عبدالله الثاني في بناء دولة ذات مؤسسات كفؤة قادرة على تحسين جودة حياة المواطنين.
وأضاف المفلح أن المشروع ينطلق من دور الصندوق كمظلة وطنية تدعم الجهود الوطنية في مجالات التنمية والتحديث، بما في ذلك الاستثمار في بناء قدرات الموارد البشرية وتعزيز الكفاءات القيادية في القطاع العام.
يستهدف المشروع موظفي القطاع العام من أصحاب المواقع القيادية في الإدارة الوسطى، حيث تم اختيار المشاركين بعد تقييمات ومقابلات لضمان استقطاب الكفاءات الواعدة. يشمل البرنامج ثلاث مراحل تدريبية، تُنفذ مرحلتان منها داخل الاردن ومرحلة ثالثة في المملكة المتحدة بأكاديمية ساندهيرست العسكرية الملكية.
يتضمن النموذج التدريبي مزيجاً بين الجانب النظري والتطبيق العملي، حيث يشمل المهارات القيادية، التفاوض، حل المشكلات، وصناعة القرار، بالإضافة إلى تدريب المشاركين على استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي في القيادة وصياغة السياسات العامة.
منذ انطلاق المشروع، تم تنفيذ 14 دورة تدريبية استفاد منها 337 موظفاً وموظفة، حيث تمكن 147 مشاركاً من الوصول إلى مواقع قيادية، مما يعكس أثر البرنامج في تطوير الكفاءات الحكومية وتعزيز مساراتها المهنية.
